CONCURSO TCE/RN 2026: Tudo o que você precisa saber

O Tribunal de Contas do Estado do Rio Grande do Norte (TCE/RN) publicou o Edital nº 1/2025 para um dos concursos públicos mais aguardados do ano. Com 284 vagas distribuídas entre cargos de nível médio e superior, salários que chegam a R$ 15.553,30 mais auxílios, o concurso está sendo organizado pela banca CEBRASPE e é uma oportunidade imperdível para quem busca estabilidade e uma carreira sólida no serviço público.

Neste guia completo, nosso escritório preparou uma análise detalhada do edital, incluindo informações sobre cargos, vagas, requisitos, cronograma, remuneração e estratégias para sua inscrição. Continue lendo para entender tudo o que você precisa saber para se preparar adequadamente.

INFORMAÇÕES GERAIS DO CONCURSO

• Órgão: Tribunal de Contas do Estado do Rio Grande do Norte (TCE/RN)

• Banca Organizadora: CEBRASPE (Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos)

• Edital: Nº 1 – TCE/RN, de 29 de dezembro de 2025

• Total de Vagas: 284 (40 imediatas + 244 cadastro de reserva)

• Níveis: Médio e Superior

• Local de Trabalho: Natal/RN

CARGOS E VAGAS DISPONÍVEIS

Cargos de Nível Superior – Analista Administrativo

O cargo de Analista Administrativo oferece 5 especialidades diferentes, totalizando 14 vagas imediatas e 73 no cadastro de reserva.

Cargo 1: Analista Administrativo – Especialidade: Arquivologia

• Vagas Imediatas: 1

• Cadastro de Reserva: 4

• Total: 5 vagas

• Requisitos: Diploma de conclusão de curso superior em Arquivologia + registro profissional

• Remuneração: R$ 11.016,92 + R$ 2.000,00 (auxílio-alimentação) + auxílio saúde

Cargo 2: Analista Administrativo – Especialidade: Ciências Contábeis

• Vagas Imediatas: 2

• Cadastro de Reserva: 6

• Total: 8 vagas

• Requisitos: Diploma de conclusão de curso superior em Ciências Contábeis + registro no CRC

• Remuneração: R$ 11.016,92 + R$ 2.000,00 (auxílio-alimentação) + auxílio saúde

Cargo 3: Analista Administrativo – Especialidade: Engenharia Civil

• Vagas Imediatas: 1

• Cadastro de Reserva: 4

• Total: 5 vagas

• Requisitos: Diploma de conclusão de curso superior em Engenharia Civil + registro no CREA

• Remuneração: R$ 11.016,92 + R$ 2.000,00 (auxílio-alimentação) + auxílio saúde

Cargo 4: Analista Administrativo – Especialidade: Tecnologia da Informação (Desenvolvimento de Sistemas e Inteligência da Informação)

• Vagas Imediatas: 7 (5 ampla concorrência + 1 PCD + 1 negros)

• Cadastro de Reserva: 35

• Total: 42 vagas

• Requisitos: Diploma em Análise de Sistemas, Ciência da Computação, Engenharia de Computação, Sistemas de Informação, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas

• Remuneração: R$ 11.016,92 + R$ 2.000,00 (auxílio-alimentação) + auxílio saúde

Cargo 5: Analista Administrativo – Especialidade: Tecnologia da Informação (Infraestrutura, Segurança e Suporte)

• Vagas Imediatas: 3 (2 ampla concorrência + 1 negros)

• Cadastro de Reserva: 15

• Total: 18 vagas

• Requisitos: Diploma em Análise de Sistemas, Ciência da Computação, Engenharia de Computação, Sistemas de Informação, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas

• Remuneração: R$ 11.016,92 + R$ 2.000,00 (auxílio-alimentação) + auxílio saúde

Cargos de Nível Superior – Auditor de Controle Externo

Esta é a carreira mais valorizada do concurso, com salário inicial de R$ 15.553,30 mais auxílios. São oferecidas 7 especialidades, totalizando 32 vagas imediatas e 123 no cadastro de reserva.

Cargo 6: Auditor de Controle Externo – Especialidade: Administração/Gestão de Políticas Públicas/Gestão Pública

• Vagas Imediatas: 6 (4 ampla + 1 PCD + 1 negros)

• Cadastro de Reserva: 18

• Total: 24 vagas

• Requisitos: Diploma em Administração, Gestão de Políticas Públicas ou Gestão Pública + registro profissional

Cargo 7: Auditor de Controle Externo – Especialidade: Ciências Atuariais

• Vagas Imediatas: 1

• Cadastro de Reserva: 4

• Total: 5 vagas

• Requisitos: Diploma em Ciências Atuariais + registro profissional

Cargo 8: Auditor de Controle Externo – Especialidade: Contabilidade

• Vagas Imediatas: 9 (6 ampla + 1 PCD + 2 negros)

• Cadastro de Reserva: 27

• Total: 36 vagas

• Requisitos: Diploma em Ciências Contábeis + registro no CRC

Cargo 9: Auditor de Controle Externo – Especialidade: Direito

• Vagas Imediatas: 6 (4 ampla + 1 PCD + 1 negros)

• Cadastro de Reserva: 18

• Total: 24 vagas

• Requisitos: Diploma em Direito + registro na OAB

Cargo 10: Auditor de Controle Externo – Especialidade: Engenharia

• Vagas Imediatas: 3 (2 ampla + 1 negros)

• Cadastro de Reserva: 9

• Total: 12 vagas

• Requisitos: Diploma em Engenharia + registro no CREA

Cargo 11: Auditor de Controle Externo – Especialidade: Estatística

• Vagas Imediatas: 2

• Cadastro de Reserva: 6

• Total: 8 vagas

• Requisitos: Diploma em Estatística + registro profissional

Cargo 12: Auditor de Controle Externo – Especialidade: Tecnologia da Informação

• Vagas Imediatas: 3 (2 ampla + 1 negros)

• Cadastro de Reserva: 9

• Total: 12 vagas

• Requisitos: Diploma em Tecnologia da Informação (Análise de Sistemas, Ciência da Computação, Engenharia de Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas) + registro profissional

Cargo de Nível Superior – Médico

Cargo 13: Médico

• Vagas Imediatas: 1

• Cadastro de Reserva: 4

• Total: 5 vagas

• Requisitos: Diploma de conclusão de curso superior em Medicina + registro no CRM

• Remuneração: R$ 10.368,86 (já incluindo adicional de insalubridade de 20%) + R$ 2.000,00 (auxílio-alimentação) + auxílio saúde

Cargo de Nível Médio – Técnico Administrativo

Cargo 14: Técnico Administrativo

• Vagas Imediatas: 10 (7 ampla + 1 PCD + 2 negros)

• Cadastro de Reserva: 30

• Total: 40 vagas

• Requisitos: Certificado de conclusão de ensino médio

• Remuneração: R$ 6.173,51 + R$ 2.000,00 (auxílio-alimentação) + auxílio saúde

POLÍTICA DE RESERVA DE VAGAS (COTAS)

O edital do TCE/RN está em conformidade com a legislação vigente sobre inclusão e igualdade racial, estabelecendo:

Vagas para Pessoas com Deficiência (PCD)

• Percentual: 10% das vagas de cada cargo

• Legislação aplicável: Lei Complementar nº 122/1994, Lei Federal nº 13.146/2015 e legislação estadual complementar

• Procedimento: Avaliação biopsicossocial será realizada para candidatos aprovados na prova discursiva

Vagas para Candidatos Negros (Pretos e Pardos)

• Percentual: 20% das vagas de cada cargo

• Legislação aplicável: Lei Estadual nº 11.015/2021

• Procedimento: Verificação da condição declarada por comissão avaliadora mediante critério fenotípico

Importante: Os candidatos que se declararem com deficiência e/ou negros devem seguir rigorosamente os procedimentos estabelecidos no edital, incluindo envio de documentação comprobatória e participação nas etapas de verificação.

CRONOGRAMA COMPLETO DO CONCURSO

Confira todas as datas importantes para não perder nenhum prazo:

ESTRUTURA DAS PROVAS E CRITÉRIOS DE APROVAÇÃO

Provas para Cargos de Nível Superior (Analista e Auditor)

1. Provas Objetivas

• Conhecimentos Gerais: 50 questões (nota mínima: 10,00 pontos)

• Conhecimentos Específicos: 70 questões (nota mínima: 21,00 pontos)

• Nota mínima total: 36,00 pontos

• Peso: 120,00 pontos

• Caráter: Eliminatório e classificatório

2. Prova Discursiva

• Analista Administrativo e Médico: 1 questão (até 30 linhas) - 20,00 pontos

• Auditor de Controle Externo: 1 estudo de caso (até 45 linhas) - 30,00 pontos

• Nota mínima:

  • Analista/Médico: 10,00 pontos

  • Auditor: 15,00 pontos

• Caráter: Eliminatório e classificatório

3. Avaliação de Títulos

• Pontuação máxima: 10,00 pontos

• Caráter: Apenas classificatório

• Títulos aceitos:

  • Doutorado (até 2,40 pontos)

  • Mestrado (até 1,20 pontos)

  • Especialização (até 1,00 pontos)

  • Aprovação em concursos (até 0,40 pontos)

  • Experiência profissional (até 4,80 pontos)

  • Certificações específicas para TI (até 2,00 pontos)

Provas para Cargo de Nível Médio (Técnico Administrativo)

1. Provas Objetivas

• Conhecimentos Gerais: 50 questões (nota mínima: 10,00 pontos)

• Conhecimentos Específicos: 70 questões (nota mínima: 21,00 pontos)

• Nota mínima total: 36,00 pontos

• Peso: 120,00 pontos

2. Prova Discursiva

• Tema: Atualidades

• Extensão: até 30 linhas

• Pontuação: 20,00 pontos

• Nota mínima: 10,00 pontos

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO: O QUE ESTUDAR

Conhecimentos Gerais (Todos os Cargos)

Disciplinas Comuns:

• Língua Portuguesa

• Língua Inglesa

• Controle Externo e Legislação Institucional

• Raciocínio Lógico

• Administração Financeira e Orçamentária

• História do Rio Grande do Norte

• Geografia do Rio Grande do Norte

Para Nível Superior (exceto alguns cargos específicos):

• Noções de Direito Constitucional

• Noções de Direito Administrativo

• Competências Digitais e Informática Aplicada ao Setor Público

Para Nível Médio:

• Noções de Administração Pública

• Noções de Direito Constitucional

• Noções de Direito Administrativo

• Gestão de Contratos

Conhecimentos Específicos

Cada cargo possui um programa específico detalhado no edital, abrangendo:

• Analistas: conteúdos específicos da área (Arquivologia, Contabilidade Pública, Engenharia Civil, Tecnologia da Informação)

• Auditores: além do conhecimento técnico da especialidade, todos estudam Auditoria do Setor Público

• Médico: disciplinas médicas com foco em medicina do trabalho e saúde do servidor

• Técnico Administrativo: Administração Pública, Gestão de Materiais, Execução Orçamentária

Dica importante: O edital traz referências bibliográficas e legislações específicas. Recomendamos a leitura integral do item 17 do edital para conhecer todo o conteúdo programático.

DICAS ESTRATÉGICAS PARA A APROVAÇÃO

1. Planejamento de Estudos

• Analise o edital completamente

• Identifique suas matérias fortes e fracas

• Elabore um cronograma realista

• Priorize disciplinas com maior peso

2. Conhecendo a Banca CEBRASPE

A CEBRASPE (antigo CESPE) possui características próprias:

• Questões no formato CERTO/ERRADO

• Penalização por erro: -1,00 ponto

• Importância de deixar em branco questões com dúvida

• Provas contextualizadas e interpretativas

• Cobrança de legislação atualizada

3. Preparação para a Prova Discursiva

• Treine redação regularmente

• Foque em clareza e objetividade

• Atenção à gramática e ortografia

• Pratique com temas relacionados ao cargo

• Respeite o limite de linhas

4. Gestão do Tempo no Dia da Prova

• Chegue com 1 hora de antecedência

• Leve apenas o necessário

• Leia atentamente as instruções

• Gerencie bem o tempo entre objetivas e discursiva

5. Aspectos Legais

• Consulte um advogado em caso de dúvidas sobre requisitos

• Guarde toda documentação relacionada ao concurso

• Fique atento aos prazos recursais

• Em caso de eliminação injusta, busque orientação jurídica imediatamente

RECURSOS ADMINISTRATIVOS: SAIBA SEUS DIREITOS

O edital prevê possibilidade de interposição de recursos em diversas fases:

Quando é Possível Recorrer:

• Indeferimento de isenção da taxa

• Indeferimento de inscrição

• Indeferimento de atendimento especializado

• Gabaritos preliminares das provas objetivas

• Padrão de respostas da prova discursiva

• Resultado provisório na prova discursiva

• Resultado provisório na avaliação de títulos

• Resultado da avaliação biopsicossocial

• Resultado do procedimento de verificação (heteroidentificação) para candidatos negros

Como Recorrer:

• Utilize exclusivamente o Sistema Eletrônico de Interposição de Recurso

• Observe rigorosamente os prazos e o edital

• Seja claro, consistente e objetivo

• Fundamente tecnicamente seu recurso

• Não desrespeite a banca ou comissão

Atenção: você pode fazer os recursos sozinhos, mas é recomendado procurar um advogado especializado na área, que possua experiência lidando com bancas e concursos. 

PERGUNTAS FREQUENTES (FAQ)

1. Posso me inscrever para mais de um cargo?

Sim, é possível se inscrever para até 3 cargos, desde que não haja conflito de data e turno de prova.

2. Como funciona o cadastro de reserva?

Candidatos aprovados além do número de vagas imediatas compõem o cadastro de reserva e podem ser convocados durante a validade do concurso.

3. Preciso ter experiência comprovada?

Não. A experiência profissional é avaliada apenas na fase de títulos (classificatória), não sendo requisito para inscrição ou posse.

4. Posso utilizar legislação anotada na prova?

Não. É vedado qualquer tipo de consulta durante as provas.

5. Como é calculada a nota final?

Para nível superior: soma das notas das provas objetivas + discursiva + títulos. Para nível médio: soma das notas das provas objetivas + discursiva.

6. O que acontece se eu não comparecer à avaliação biopsicossocial (PCD) ou verificação racial?

O candidato poderá continuar concorrendo pela ampla concorrência, se tiver nota suficiente, mas será excluído das cotas.

COMO NOSSO ESCRITÓRIO PODE AJUDAR

Nossa equipe jurídica especializada em direito administrativo e concursos públicos oferece:

Consultoria Preventiva:

• Análise de requisitos e documentação

• Orientação sobre procedimentos de inscrição

• Esclarecimento de dúvidas sobre o edital

• Verificação de regularidade documental

Assistência Durante o Concurso:

• Elaboração de recursos administrativos 

• Elaboração de Mandados de Segurança e Ações Judiciais

• Acompanhamento de prazos e etapas

• Orientação em casos de indeferimento

• Suporte em situações de eliminação

Assessoria Pós-Aprovação:

• Consultoria para o processo de nomeação

• Verificação de documentação para posse

• Orientação sobre direitos e deveres do servidor

• Acompanhamento do estágio probatório

CONCLUSÃO

O concurso do TCE/RN 2026 representa uma excelente oportunidade para quem busca estabilidade, bons salários e uma carreira no serviço público. Com 284 vagas distribuídas em diversos cargos de nível médio e superior, há opções para diferentes perfis profissionais e as remunerações são competitivas, especialmente para os cargos de Auditor de Controle Externo, que chegam a R$ 15.553,30 mais auxílios.

Não deixe para a última hora! As inscrições começam em 14 de janeiro e vão até 4 de fevereiro de 2026. Organize sua documentação, prepare-se adequadamente e fique atento a todos os prazos.

Em caso de dúvidas jurídicas sobre requisitos, procedimentos ou qualquer aspecto legal do concurso, nossa equipe está à disposição para orientá-lo(a) e garantir que seus direitos sejam preservados durante todo o processo.

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